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【音声解説 #163】 11/29-12/05にニュースイッチで話題になった記事ランキング&編集部の気になる記事
# 音声解説
動画
トヨタが導入、「グループ内派遣」新制度の全容
# トヨタ自動車
断熱窓改修に最大200万円、経産省・環境省が住宅省エネ化へ一手
# 経済産業省
『着眼大局、着手小局』、バンドー化学会長の経営哲学
# バンドー化学
島田電機製作所が作る新たな働き方制度、目指すは「役割主義型」
# 島田電機製作所
OKIが男性育休新制度、オリジナルキャラで取得拡大
# OKI
ニプロが定年延長、65歳まで昇給・昇格できる新制度
# ニプロ
“社員起点”の新人事制度、みずほFGの狙い
# みずほ
能力・職責でベース年収、東洋エンジニアリング・新人事制度の成否を握るカギ
# 東洋エンジニアリング
【キーワード・30秒解説】IFRS
# 東証
JUKIが「管理職に業績連動給」導入で実現したい処遇
自動運転ロボで夜景ツアー、ZMPが提案する「観光×ロボット」のカタチ
# ZMP
自動運転レベル4、解禁迫る「移動サービス」の課題
# 自動運転
独自の野生鳥獣被害対策を共有、うぃるこがパートナーシップ制度新設
# うぃるこ
凸版印刷子会社が新設した社内表彰新制度の中身
# 凸版印刷
【キーワード・30秒解説】コーポレートガバナンス・コード
# コーポレートガバナンス
10兆円ファンドvs地域・特色振興パッケージ… 研究重視のすべての大学に好機あり
# 国際卓越研究大学
空の安全、どう守る?始まった「ドローン登録義務化」制度の全容
# ドローン
世界と伍する研究を推進する大学新制度、学術界から異論噴出のワケ
# 国際卓越研究大学
TOTOが定年延長で払拭したい課題
# TOTO
“改革者”を影で支えてきた…NTT次期社長の素顔
# NTT東日本
富士通が一般社員4.5万人向けに導入したジョブ型新制度
# 富士通
自立したキャリア形成支援へ、カシオ計算機が整えた人事制度の効果
# カシオ計算機
横河電機の“複”業制度、人財開発部長が明かす導入の理由
# 横河電機
日鉄SOLが基幹職1000人に役割給導入の背景
# 日鉄ソリューションズ
役職定年を撤廃、20代で管理職…リコーが人事制度刷新の狙い
# リコー
定年後も正社員と同水準で処遇、TOWAが再雇用制度を始める狙い
# TOWA
早期キャリアアップできる制度を導入した野原HD、グループ人事部長の強い覚悟
# キャリアアップ
人事制度にジョブ型の概念取り入れた自動車部品メーカー、CHOの手応え
# 武蔵精密工業
若手研究者比率3割へ、電通大・新人事制度は博士課程への進学者増につながるか
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