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仕事と育児の両立支援制度、未だ浸透せず。原因と対策は?
# 両立支援制度
「オフィスフリー制度」を導入した配車アプリ企業の狙い
# モビリティテクノロジーズ
ジョブ型・副業制度を計画するJVCケンウッド、期待する波及効果とは?
# JVCケンウッド
三菱電機で働く誇りを取り戻せ!変わる従業員の価値観、環境整備急ぐ
# 三菱電機
「コアタイム」を廃止して女性を生かす中部電力
# 中部電力
全社員がテレワークのウェブ会議ツール大手、社会の働き方改革を支援
# ブイキューブ
育児中でもフルで働ける「スーパーフレックス制度」、コロナを経て本格導入へ
# リモートワーク
テレワーク7割のあおぞら銀、課題は「情報共有の難しさ」
# あおぞら銀行
社労士が企業訪問する必要がない?オンラインで作る労務管理システム
# フラクル
「在宅 or オフィス」、 LINEがチーム単位の選択制度導入
# 新型コロナ
【男の妊活】妻のメンタルケアは大丈夫?カウンセラーがアドバイス!
# 妊活
なぜ日本はいつまでも“ジェンダー不平等"なのか、「男女リーダー50対50」への道
# ジェンダーフリー
新型コロナ、ヤフー、日立、IHI、クボタ...子連れ出勤・特別休でしのぐ企業
# 新型肺炎
新型コロナ、中小企業で時差出勤・テレワーク導入の契機に?
# 中小企業
ソフトバンク、パナソニック、東京海上、ライオン...企業が「マインドフルネス」に大注目のワケ
# point 0 marunouchi
海外との時差がある商社の仕事、全従業員へのフレックスタイム導入は可能か
# 神鋼商事
インターバル制、フレックスタイム制など次々導入するクラレの改革
# フレックスタイム
三菱重工、全社員1万6000人がテレワーク対象に
# 全社員
富士通に続きNECも服装自由に!日本の老舗ITはやっとグローバル標準?
# フレックスタイム制度
LGBT働きやすく、対象を「配偶者」から「配偶者およびパートナー」に
# 三洋化成工業
企業の育児支援制度、活用には「ガイドブックよりランチ会」のワケ
# シチズン時計
【今週のリケジョ】介護用入浴装置を製品化
# 郷田玲央奈
働き方改革でパパ・ママに“なりキリン”
# フレックスタイム
オフィス家具メーカーが会社帰りの社会人や学生と対話
# オカムラ
日本語の能力は求めない!アジアのトップ校からIT人材採用広がる
# 成澤
METI
日本ペイントホールディングス「連続2週間」休暇導入 グループ2500人対象
# 日本ペイントホールディングス
小池知事、就任1年。「東京」にイノベーションハブの芽
# 東京都中小企業振興公社
大手企業初、「プレ金」は出社しなくてOK?
# フレックスタイム制度
三越伊勢丹がテレワーク導入。まずアシスタントバイヤーから
# 三越伊勢丹
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