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PayPayがサービス開始へ…デジタル給与払い始動、決済・送金に新たな選択肢
# ペイペイ
家電量販で年休111日…茨城34年ぶり更新、広がる「労働協約の地域適用」
# ヤマダホールディングス
運送業「24年問題」…トラックメーカーが提案する解決法
# ネクスト・ロジスティクス・ジャパン
解禁見通せない「給与デジタル支払い」、実現までの高いハードル
# 給与
「越境リモートワーク」運用と法規制にはあいまいさも
# 越境リモートワーク
『ラスボス』は永田町? 国家公務員の働き方改革の行方を小室淑恵ワーク・ライフバランス社長に聞いた
# 国家公務員
再びいすゞの手を取ったトヨタ、日野自との3社連合が挑むモビリティー社会
# トヨタ自動車
日野自動車がトラック運送にブロックチェーン導入、荷主のメリットは?
コロナ禍で関心増の「副業」、個人データで“解禁の壁”に風穴開ける
# 副業
「知らない」が4割、有給休暇の義務化
# 働き方
「年休」義務化、仕事が回らないと焦る企業がやるべきこと
# 年休
ローソンが女性オーナーの意見をきっかけに始めた働き方改革
# ローソン
「高プロだけは何としても成立してほしい」 働き方関連法案の着地点
# 同一労働同一賃金
「たかが3% されど3%」ハードル高い賃上げ
# 賃上げ
建設現場の休日数、4週4休以下が64%。“適正工期”の落としどころ
# 建設業
ドタバタ連合よ、どこへ行く
# 働き手
安倍政権は「残業代ゼロ法案」のトラウマを払拭できるか
# 労基法改正案
新しい経団連副会長、異例だが想定された人事
# 斎藤勝利
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