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育児
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4000人の社員を抱える上場企業のトップ、自ら育休を1カ月取得で分かったこと
# 参天製薬
拡大する「子育Tech」、ITと愛情をどう両立させる?
# テクノロジー
極小チップの表面実装で世界最先端、「アリーナ」のノンストップ経営
# 高山慎也
METI
【今週のリケジョ】想像することを大切に、ガス機器の設置や配管を設計
# 西部ガス
【今週のリケジョ】生活に役立つ製品作りたい
# 包材
麹の製造装置でシェア8割、日本の食文化支える黒子役は社員が主役
# フジワラテクノアート
METI
「週休3日」は何を変える?
# サテライトオフィス
赤ちゃんが泣いたら子守歌であやす機能も!パナソニックが見守りカメラ
# 子守歌
企業の育児支援制度、活用には「ガイドブックよりランチ会」のワケ
# シチズン時計
人手不足の保育園に救世主、「クマ型育児ロボ」の実力
# ヴィーボ
プレイリストの活用で音楽サブスクリプションはどこまで拡大する?
# ルーテ ミュージック
三菱重工で初の生え抜き女性役員、会社を辞めなかった理由
# 荻野貴美子
社内改革は“全員経営”で取り組む
# 野原弘輔社長
ベビー用品メーカーが“休憩室”の設計を指南
# コンセプトブック
公共インフラ維持のカギは赤ちゃんが握る
# 立命館アジア太平洋大学
“出戻り”社員が会社を変える!積極採用する6社はどこだ!
# パナソニック
仕事と家庭の両立、高い評価を受けた6社とは?
# 新日本科学
コールセンターの“働きごこち”支えるあるスペース
# スペース トランスコスモス
2019年は“異業種間人材争奪戦”が加速する
# 異業種間人材争奪戦
【今週のリケジョ】新材料を開発して世の中へ
# オリセットネット
増える女性経営者、活躍できるのはなぜ?
# 山田一歩
働き方改革でパパ・ママに“なりキリン”
# フレックスタイム
脱「女性に優しすぎる企業」の挑戦
# ミドルマネジャー
【今週のリケジョ】企業の“リスク分析”やりがい
# アクチュアリー
製造業への再就職を支援する“ハロトレ”、女性専用コースが人気の理由
# 受講者
大東建託、配偶者の転勤に合わせて長期休業が可能に
# 大東建託
男性の育児休業、“取得者数”ばかり気にしていませんか?
# ダイバーシティー
日本精工が社員向けハンドブックを3種類に増やした理由
# 日本精工
なぜ日立化成では“在宅勤務”の取得者が増えたのか
# 日立化成
女性の活躍拡大へ、日本の課題は“親の意識”と“固定概念”
# ジェンダー・ギャップ指数
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