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# 人的資本
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損保大手３社が模索する人的資本の可視化手法の中身
2022年11月27日
ビジネス・経済
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ＭＹパーパスに基づく上司と部下の１対１の面談はエンゲージメントの向上に一定の効果が見込める（イメージ、ＳＯＭＰＯＨＤ提供）
ＳＯＭＰＯホールディングスが『統合レポー２０２２』で示した相関係数（ＳＯＭＰＯＨＤの従業員を対象にしたエンゲージサーベイ調査にもとづきＳＯＭＰＯインスティチュート・プラスが分析）
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