ニュースイッチ

記事を読む

企業の成長と社員に生きがい両立へ独自の人事制度、興研会長が込めた思い

『未踏に挑み、オンリーワンを生み出す新・日本型人づくり興研の経営哲学と人事評価制度』著者・酒井眞一郎氏インタビュー

2022年06月07日トピックス

企業の成長と社員に生きがい両立へ独自の人事制度、興研会長が込めた思い

酒井眞一郎（さかい・しんいちろう）氏

記事を読む

関連記事

「売上高５兆円」掲げた東芝、株主との対立打破できるか

「売上高５兆円」掲げた東芝、株主との対立打破できるか

「第三の創業」実現に挑む大日本印刷、社長が社員に呼びかけていること

「第三の創業」実現に挑む大日本印刷、社長が社員に呼びかけていること

# 大日本印刷

「産学連携は必ずしも意味があるわけではない」と語る経営者が阪大教授とタッグを組む理由とは

「産学連携は必ずしも意味があるわけではない」と語る経営者が阪大教授とタッグを組む理由とは

# 産学連携

「数字を追わない、数字に追われない」豊田通商会長の経営哲学

「数字を追わない、数字に追われない」豊田通商会長の経営哲学

# 豊田通商

三菱ケミカルＨＤ、社長・会長歴任の小林喜光取締役が退任

三菱ケミカルＨＤ、社長・会長歴任の小林喜光取締役が退任

# 三菱ケミカルホールディングス

編集部のおすすめ

会員登録

注目のキーワード