コロナ禍のオフィスで注目高まるデザイン。「バイオフィリック」とは？

2021年09月06日ビジネス・経済

バイオフィリックデザインを採用したオフィス（パソナ・パナソニックビジネスサービス提供）

人は本能的に自然を求めるとの考えに基づくデザイン「バイオフィリックデザイン」が注目されている。観葉植物や鳥のさえずりといった自然音をオフィスに取り入れることで、健康増進や生産性の向上につながると期待される。コロナ禍でテレワークが浸透し、オフィスに来る必要性が低下する中、会社でしか提供できない環境をつくる一つの仕掛けとして活用する動きが広がっている。（大城麻木乃）

植物・鳥のさえずり、五感を刺激　幸福度・生産性・創造性高める

「オフィスに来る社員が多く、緊急事態宣言下で人数制限をするのが大変だ」―。三井デザインテックの見月伸一執行役員は、こう打ち明ける。同社は７月に本社を東京都港区から銀座に移転した。オフィスの真新しさもあるが、社員を本社に惹きつける要因の一つにバイオフィリックデザインがある。

「サンルーム」と呼ばれる部屋には、太陽の光に合わせて朝は明るく、夜にかけて暗くなる自然のリズムを取り入れた照明を導入。人目に付く場所には、植物のグリーンを配置し、まるで森の中に入ったようなリラックスした雰囲気が味わえる。「人間が起きている時間の約半分は勤務時間。働く環境をよくすることで社員の健康や幸福度の向上に貢献したい」（見月執行役員）と狙いを語る。

シェアオフィスを手がけるベンチャーのポイントゼロ（東京都千代田区）もオフィスにバイオフィリックデザインを導入している。同社はダイキン工業やオカムラなどが共同出資して設立。植物や川のせせらぎなどの音に加え、避暑地の心地よい風を扇風機で再現した場所もある。「グレーの無機質な空間よりも、緑や自然音など五感が刺激される環境の方が創造的な仕事ができる」と遅野井宏取締役は強調する。

熊谷組と住友林業は今春、木が持つ疲労感を和らげる効果などを狙った中大規模の木造建築ブランド「ｗｉｔｈ　ＴＲＥＥ（ウィズ・ツリー）」を立ち上げた。バイオフィリックデザインの要素を取り入れ、環境と健康を両立する建物の普及を目指している。

空間デザインでストレス軽減　職場環境・健康を両立

バイオフィリックデザインは、米国の生物学者エドワード・ウィルソン氏が提唱した「人間には自然とつながりたい本能的欲求がある」という概念を反映した空間デザインを指す。海外では、緑を多く取り入れた米グーグルや米アマゾン・ドット・コムの本社が有名だ。日本でも自然との共生をうたったヤンマーホールディングスの本社ビルや、竹中工務店の東京本店が代表例とされる。ヤンマーの本社が完工した２０１４年頃から日本でも知られ始めていたが、コロナ禍で注目度が一段と高まっている。

その理由として「コロナでストレスがたまり、癒やしを求める人が増えた」と三井デザインテックの植栽を担当した第一園芸営業開発課の鈴木敦貴氏は分析する。もうひとつに在宅勤務やテレワークが広がり、「オフィスの役割が改めて問い直された」ことがある。自宅でも仕事はできるが、オフィスに来れば健康的になれたり、生産性や創造性が高まったりすると、オフィスに行く動機が生まれる。その動機付けの一つとして利用されているというわけだ。海外の調査では、バイオフィリックデザインを職場に導入したことで、幸福度は１５％、生産性は６％、創造性は１５％上昇したとの報告がある。

ただ、以前から観葉植物を多く導入したオフィスは存在した。では、これまでとの違いは何か。バイオフィリックデザインの導入サービスを手がけるパソナ・パナソニックビジネスサービス（大阪市中央区）の岩月隆一副社長は「エビデンス（根拠）に基づくデザインを採用していることだ」と説明する。

同社では豊橋技術科学大学大学院の松本博名誉教授らが提唱する人の視界に占める緑の最適な割合「緑視率１０―１５％」を活用している。人の視界、おおよそ１２０度の範囲内に植物を１０―１５％の割合で配置することで、植物によるストレス軽減効果が最大限引き出されるという。

第一園芸は独自の実証実験により「緑視率６―８％」を目安とした。この割合で「最も自律神経のバランスが理想的な状態になった人が多かった」（第一園芸の鈴木氏）としている。緑が部屋の中に多すぎると、圧迫感や違和感を抱く人がおり、生産性を下げる要因になりかねない。いかに人が心地よさを感じる程度に配置するかが、植栽や空間デザインを手がける各社の腕の見せどころとなっている。

コロナ禍の長期化で国民の疲労感はピークに達しつつある。オフィスに癒やしを求める動きは、今後も増えそうだ。