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廃炉作業に強い味方。燃料デブリ探査向け水中ロボがスゴい!
# 海上技術安全研究所
「ワーケーション」が自治体によるアイデア合戦の主戦場に。あの手この手の誘致施策の行方は。
# ワーケーション
富士フイルムBIやリコーが中小企業のDX支援を強化する狙い
# DX
年功序列はもう終わり!きらぼし銀がスペシャリストを育成し組織の専門性向上へ
# 新人事制度
政府が新計画をスタートさせた人材育成「ESD」って何?
# 持続可能な開発のための教育
三菱食品がデジタル人材増強へ。23年までに社員の2割を育成
# 三菱食品
中小企業踏み台に大手狙うサイバー攻撃。被害顕在化でどうする?
# サイバー攻撃
新規参入が相次ぐ宇宙産業、知財戦略で最も重視すること
# 筑波大学
NTT東日本「地域密着コンサル」で新会社発足へ。社長が描く展望
# NTT東日本
「相手の立場で考える」ことの真価とは?資生堂・魚谷雅彦社長が学んだ哲学。
# 資生堂
IT人材派遣会社が事業強化へ。定年エンジニア「しっかり給与を払う」採用戦略
# エンジニア
副業・兼業に賛否両論。問われる中小企業の選択
# 副業
革新的創薬・後発品・流通を3本柱に。厚労省が「医薬品産業の指針」を見直す事情
# 革新的創薬
【音声解説】博士課程学生を支援する文科省3施策の全貌
# ニュースイッチラジオ
企業の事業継続から「脱炭素」インフラ整備まで。経産省が描く航空機業界支援の全貌
# 航空機
METI
米国半導体大手が日本で「DEI」重視の人材投資に注力する理由
# マイクロン・テクノロジー
激化する脱炭素マネー獲得競争。日本は「グリーン国際金融センター」で呼び込めるか
# グリーンボンド
半導体人材の争奪戦が過熱。エンジニア求人は前年比2倍に
# リクルート
IHIが副業解禁、人事制度で他の重工大手を先行する狙い
# 新人事制度
DXに出遅れる日本企業。争奪戦のIT人材確保に必要なこと
# DX
「IoT」に「金融」「スタートアップ支援」も。KDDIの知財戦略の全貌
# KDDI
「副業・兼業先進県」が人材迎え入れで奏功したピンポイント戦略
# 鳥取県
形骸化する「インターンシップはキャリア教育」。早大・明大・青学・立教の決断
# インターンシップ
ライオン・掬川正純社長が重視する「人づくり」。原体験は大きな失敗
# ライオン
品質問題が発覚したジェネリック医薬品業界。大型施設投資が相次ぐ理由
# ジェネリック
データ活用人材の新卒採用競争。“特別な”インターンシップが「前哨戦」に
# インターンシップ
量子時代の本格幕開けに。“門外不出”の量子コンピューターが日本で実機稼働
# IBM
食品加工メーカーが独自に挑む「モーダルシフト」の道筋
# モーダルシフト
雇用の多様化は「当たり前」 チョコレート企業が実現するSDGs
# 久遠チョコレート
中途採用を5倍の100人に。NTT東が即戦力採用を強化する狙い
# NTT東日本
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