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CO2排出量の半分を占める鋳造部品、頭が痛いアイシンはどうする?
社会運動「参加意向あり」10代が最も高い理由
# 社会運動
航空機の加工ノウハウ生かし自動車の過給器受注、名古屋の中小企業がサプライズ
ユニコーン輩出へ、「スタートアップ拠点4都市圏」コロナ禍1年の成果
# スタートアップ
ファイトケミカル企業のトップが語る、サステナブルな組織づくり
# bayfm
金融界に脱炭素の風当たり強まる。「金融版SBT」登場
# 世界自然保護基金(WWF)
高度な「モノづくり」を次世代に伝承、非鉄メーカー“成長の担い手”をどう育成?
# 非鉄
EV積極展開へ、構造改革を進める「総合機械メーカー」不二越の危機感
# 不二越
京セラが高度専門職制を導入する真の意味
# 京セラ
静岡県焼津市で防災ドローンチームが活躍中!「組織化」に成功した秘訣とは
# METI
METI
21年版中小企業白書。コロナ禍を乗り越える実例が満載
# 中小企業白書
政府がバーチャル総会を整備も、根本的な解決は道半ば?
# 中小企業庁
CEO就任をカラオケに例えた日本電産社長「私もかなりうまい」
# 日本電産
「男性育休義務化」迫るも、取得しない理由1位は「〇〇〇」
# 育児休暇
日立が女性役員と外国人を2030年度までに3割へ
# 日立製作所
再エネ調達の「世界地図」作成、コニカミノルタ・パナソニックなど異業種36社連携
# 再生可能エネルギー
三菱重工エンジがCO2回収で「脱炭素化」成長目指す
# 脱炭素化
『ラスボス』は永田町? 国家公務員の働き方改革の行方を小室淑恵ワーク・ライフバランス社長に聞いた
# 国家公務員
トヨタとも取引、燃料タンク主力の中小企業が挑むDX戦略
# FTS
来春に持ち株会社化するパナソニック、「信賞必罰のガバナンス」は徹底できるの?
# パナソニック
ソニー半導体事業“強さ”の秘密。受け継がれる「創業の精神」
# 「読学」のススメ
役員の半分を女性に、「顧客志向の組織」目指すLIXILの本気度
# LIXIL
有給・残業目標を達成するとボーナス支給!?SCSKの働き方改革が面白い
# SCSK
RPA活用で年75万時間削減へ、リコーの「社内デジタル革命」の効果
# リコー
家庭へのサイバー攻撃3割増 詐欺サイト誘導も過去最多
# トレンドマイクロ
SMCが設備投資額を400億円に引き上げ、「空気圧」独走への狙い
# SMC
大電や熊本大などが新しい電線素材を開発、アルミニウム鉄合金で軽量かつ高耐久性
# 大電
東京五輪・聖火リレー、トヨタ・章男社長の思い
# トヨタ自動車
5年間で30兆円投資、「科学技術・イノベーション基本計画」の中身
# 富岳
ラグビーボール片手の通勤姿が話題。「NTTコム」内山GMが描くリーダー像
# bayfm
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